Base de conocimiento (detalle del tópico)

 Sistemas (Prácticas Recomendadas)

Pregunta: Cancelación parcial de contrato cuando ya se laboraron horas laboradas
Por ejemplo se trabajaron horas laboradas del mes en curso, y luego pidieron realizar una cancelación parcial. y ya no puedo realizar la cancelación, porque el sistema me dice que estoy alterando las horas laboradas del mes en curso.

Solución: Operación de las horas laboradas al confirmar la asistencia del proveedor
Es una mala práctica que se operen las Horas Laboradas sin cerciorarse si efectivamente la persona trabajó el mes completamente o parcialmente ya que el sistema no permitirá hacer cambios porque ya lo pagado no debe ser alterado. Para resolver esta situación existen varias opciones: Cuando la Hora Laborada aún no está marcada como recibido por la División de Recursos Humanos, cuando la Hora Laborada ya está recibida por la División de Recursos Humanos, cuando la Hora Laborada ya está operada en una Planilla 029 y cuando la Planilla 029 ya está pagada.